2017년 제1회 수원영상미디어센터 직원 채용 공고
수원영상미디어센터 2017년도 제1회 직원 채용에 관한 사항을 다음과 같이 공고하니 많은 응시 바랍니다.
2017년 2월 15일
수원영상미디어센터인사위원회 위원장
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구분
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직급/위
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업무
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인원
(명)
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자 격 기 준
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계약직
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미디어
5급
(사원)
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미디어교육 운영
- 상설교육 기획 및 운영
- 지역 미디어 인재풀 운영
- 체험교육 등 운영
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1
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1. 미디어, 언론, 영상 관련 사업장에서 관련분야 실무경력 1년(의료보험적용) 이상인 자
2. 방송통신기사 또는 무선설비기사 자격증 취득 후 관련업무 실무경력 1년(의료보험적용) 이상인 자
※ 1, 2번 중 택1
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계
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1
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※ 미디어 관련 분야라 함은 미디어센터·교육·정책·언론 기관 및 단체, 공동체방송 관련 기관 및 단체, 영화·영상 제작 및 배급 관련 기관 및 단체를 말한다.
※ 성별, 지역제한은 없으며, 자격기준을 충족하면 됨.
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다음 각 호의 어느 하나에 해당할 때에는 직원으로 채용할 수 없습니다.
1. 금치산자, 한정치산자, 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자.
2. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후
3년이 경과되지 아니한 자.
3. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자.
4. 청소년 관련법 또는 규정을 위반하였던 자.
5. 실정법을 위반하여 벌금형을 받고 3년이 경과되지 아니한 자.
6. 재단의 사업과 영리적인 거래 관계가 있는 자.
7. 기타 건강상의 이유 등으로 업무를 수행하는데 지장이 있다고 인정되는 자.
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○ 1차 서류전형
․직무수행에 필요한 자격 및 경력 심사 : 서류전형 채점기준표에 의거 평점 후 성적순에 순위부여
○ 2차 면접시험
․면접대상 : 1차 서류전형 순위에 의거 채용예정 인원의 3배수 내외의 자
(동점자는 1차 합격처리)
․면접시험 : 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증시험
○ 응시원서 접수
․접수기간2017. 2. 22(수) ~ 24(금)
․접수시간 : 09:00 ~ 18:00
․접수장소 : 수원영상미디어센터 사무실
(수원시청소년문화센터 연수동 B1층)
․접수방법 : 직접 방문접수
○ 1차 서류전형 합격자 발표
․발표일자2017. 2. 28(화)
․발표방법 : 센터 홈페이지 게시 또는 개별 전언통보
○ 2차 면접시험
․면접일시2017. 3. 02(목)
․면접장소 : 수원영상미디어센터 교육실
※ 면접일시 및 장소는 1차 서류전형 합격자 발표 시 센터 홈페이지에 게시 또는 개별 전언통보
○ 최종합격자 발표
․발표일자2017. 3. 02(목)
․발표방법 : 센터 홈페이지 게시 및 개별 전언통보
○ 임용예정일2017. 3. 8(수)
※ 위 모든 일정과 장소 등은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.
○ 응시원서 접수 시 제출서류
① 응시원서 1부(양식을 출력 후 사용, 사진 3매 부착)붙임 1
② 이력서 1부(소정양식, 이력서에 반명함판 사진 1매 부착)붙임 2
③ 자기소개서 1부(A4 용지 2~3매 분량, 소정 양식)붙임 3
④ 개인정보 수집 이용 동의서 1부붙임 4
⑤ 자격증 사본 1부(원본지참)
⑥ 관련분야 경력증명서(해당 직무가 명확히 기재되어 있어야 함)(원본)
⑦ 건강보험자격득실확인서 1부
⑧ 최종학교 졸업증명서 1부
⑨ 국가유공자예우등에관한법률에 의한 취업보호대상자증명서 1통(해당자에 한함)
※ 접수 당일 이력서 및 자기소개서를 입증할 수 있는 자료는 사본으로 제출하고 원본을 지참
○ 수원영상미디어센터 운영관리 규정에서 정하는 바에 의합니다.
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미디어5급(사원)
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지방임기제공무원 9급(상당)에 해당하는 연봉액
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○ 복무에 관한사항은 수원영상미디어센터 운영관리 규정 및 근로기준법에서 정하는 바에 의합니다.
․근무시간 : 주당 40시간
․주 무 일 : 매주 화요일부터 토요일(운영형태에 따라 일요일, 공휴일 근무를 할 수도 있으며 평일에도 초과근무를 할 수 있음)
○ 계약기간
․미디어5급 : 2017. 3. 7 ~ 2019. 2. 6(재단 위·수탁 근로계약에 따름)
․수원시청소년육성재단 위탁계약이 중도 변경될 경우 계약이 종료될 수 있음
○ 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자 통지 후라도 신원조사, 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소됩니다.
○ 응시자는 자격요건 등이 해당 직급에 적합한지를 우선 판단하여 응시원서를 접수하여야 합니다.
○ 자격증 및 경력증명서 등의 원본을 제시하지 않은 이력서 상의 자격이나 경력은 인정하지 않습니다.
○ 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다.
○ 본 공고내용은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.
○ 기타 자세한 내용은 수원영상미디어센터 운영지원팀(전화 031-218-0372)으로 문의하시기 바랍니다.
【붙임】 1. 응시원서 1부
2. 이력서 양식 1부
3. 자기소개서 양식 1부
4. 개인정보 수집 이용 동의서 1부
