지난 뉴스레터를 통해 노무와 회계 관련 자료들을 전달해드렸다면, 이번에는 법인 운영과 조직 문화에 대한 꿀팁 자료들을 공유해드리겠습니다. 조직에서 발생하는 각종 행정·법률적 문제들에 대해 유연히 대처하고 싶다면, 혹은 새해를 맞이하여 동료들과 그동안 지나쳐왔던 조직, 조직문화에 대해 이야기할만한 아이디어를 얻고 싶다면-   다음의 내용들을 주목해주세요 :-D

 

 

손가희(전국미디어센터협의회 운영지원팀)

 

 

□ 법인 운영

 

· NPO 법률지원 매뉴얼, 서울지방변호사회, 2019

 

이 자료는 본래 서울지방변호사회에서 제작, 공익변호사들을 위한 법률지원 매뉴얼이지만, 단체의 담당자들이 참고하기에도 유용한 내용들이 담겨 있습니다. 비영리단체를 포함, 다양한 성격의 단체 설립부터 운영, 회계 및 세무, 모금, 저작권 등 법인 운영을 위한 실무 단위의 법률적 지식에 대해 알기 쉽게 접근할 수 있도록 정리되어 있습니다. 조직의 법적 지위부터 숙지하고 이행해야 할 다양한 법·규정 등에 대해 항목 별로 정리해두어 업무 중 두고두고 꺼내 읽게 되는 자료입니다.

 

 

· 우리 조직은 안녕-한가요(개정판), 공익네트워크 우리는, 2019 

 

서울NPO지원센터에서 제작한 자료입니다. 작년 초판 이후 보완된 개정판으로, 조직 운영 상태를 점검해볼 수 있는 지표들을 지배구조, 재정투명성, 구성원, 개인정보보호, 저작권 이 다섯 가지의 카테고리로 나누어 정리했습니다. 운영을 전담하는 실무 담당자 뿐만 아니라, 조직 내 총 책임자와 구성원 모두가 이 자료를 함께 보며 우리가 몸담고 있는 조직의 건강성에 대해 파악해볼 수 있는 자료라고 생각합니다.

 

 

□ 조직 문화

 

아래 소개하는 조직 문화 관련 자료들은 앞서 안내해드린 노무, 회계, 운영 파트처럼 뚜렷한 해결책을 제시해주는 내용은 아닙니다. 대신, 일을 하며 겪거나 느낄 수 있는 다양한 문제의식에 대해 주제 별로 짚어내고, 어떻게 바라보면 좋을지, 어떤 방식으로 공동의 문제를 나누고 해결할 수 있을 지에 대한 대안을 제시하고 대화의 물꼬를 터주는 장치로 활용하기 좋은 자료들입니다. 조직에서 생겨나는 다양한 문제는 어쩌면 누구 하나가 잘하거나 잘못해서가 아니라, 사전에 다 함께 합의되거나 공유되지 못했을 때 충돌하는 지점 때문에 생겨날 수 있죠. 이 자료들을 통해 서로의 생각을 확인하고, 이해하고, 모두가 납득할 수 있는 최선의 방법을 조금이나마 찾아나갈 수 있었으면 좋겠습니다.

 

 

· 개인과 조직이 함께 성장하는 질문과 대화 워크북 ver.1.0, 서울시NPO지원센터, 2018 

 

· 시민사회단체 성평등한 조직문화 만들기, 한국여성민우회, 2018 

 

· 우리 대화부터 시작할까요 - 성평등한 조직문화, 이상을 일상으로 만들다, 서울시성평등활동지원센터 2019

 

 

두 번의 뉴스레터를 통해 짧게나마 노무, 회계, 법인운영, 조직문화에 대한 자료들을 안내해드렸습니다. 찾아보시면 더 많은 자료와 정보들이 어마어마하게 많을 테지만, 실제로 업무를 하면서 도움 받았던 사이트와 자료 위주로 소개하다보니 비교적(?) 간단히 정리된 것 같습니다.

 

그동안 업무 꿀팁을 읽어주셔서 감사드리며, 이후 업무를 하시는데 조금이나마 도움이 되길 바라며 마치겠습니다.

 

감사합니다 :-)